Готовы ли вы к поиску работы за рубежом

Поиск работы в зарубежных тех-компаниях — отдельный проект, требующий системного трекинга и стратегии. Главной мотивацией должен быть интерес к продукту, а не само желание переехать. Уровни входа варьируются от стажировок до позиций в стартапах и корпорациях. Ключевые факторы успеха: transferable skills, правильно оформленные LinkedIn и CV, активный нетворкинг для получения referrals. Подготовка к интервью в Big Tech занимает от 6 месяцев, около половины сотрудников Google попадают туда не с первого раза.

• Подбирать компанию под релевантный опыт и оформлять LinkedIn для органических офферов
• Искать рефералы и писать холодные контакты вместо отклика через сайт компании
• Готовиться к интервью стратегически: изучать 14 принципов лидерства Amazon