Как чрезмерная мягкость вредит рабочим процессам (Александра Клименко, SoftSkills Lab)

Оцените доклад по ссылке .

Иногда в попытках сделать атмосферу в компании комфортной, руководители доходят до полного запрета конфликтов на рабочем месте. И это проигрышная стратегия.

Без открытого диалога, обсуждения проблем и критики эффективность работы снижается, а невысказанное недовольство превращается в интриги и манипуляции.

CEO SoftSkills Lab Александра Клименко объяснила, как сохранять в команде дружелюбную и при этом продуктивную атмосферу.

Об эксперте:

Предприниматель в сфере цифровых продуктов, автор проекта о digital-продуктах «Нормально делай, нормально будет». Ведет переговорные клубы более 5 лет.

Май 2023