Как устроиться в международный стартап благодаря инициативе и нетворку

Переход из российских компаний в международный продукт требует проактивности и сильного нетворка — это приносит более качественные офферы, чем холодные отклики. Опыт включает работу над международным продуктом Travelpayouts в Aviasales, переезд в Прагу ради Wrike и переход в Resume.io через прямые идеи по росту LTV, отправленные фаундерам. Ключевую роль играет подготовка к поведенческим и продуктовым интервью по американским стандартам: кейсы мапятся на потенциальные вопросы, а продуктовые задачи прорабатываются от гипотез до приоритизации.

• Собрать кейсы из карьеры и смапить их на вопросы behavioral-интервью заранее
• Подготовить продуктовый кейс: от гипотез до приоритизации фич по фреймворкам
• Оценить готовность пойти уровнем ниже ради международного опыта

Полина Опарина, Talent Inc