К содержимому
ProductSense АКАДЕМИЯ
ВойтиПопробовать бесплатно
Разобраться в теме Понять, что происходит Найти решение 
Библиотека
ПодборкиМикрокурсыКонференции
Тарифы

Академия ProductSense

бета-версия · Поддержка: @ps24supportbot

АкадемияКурсыТарифыПубличная офертаПолитика конфиденциальностиОбработка персональных данныхКарта сайта
Разобраться в теме12 разделов · 186 темПонять, что происходит12 опор · 288 ситуацийНайти решение14 работ · 508 приёмов458 материалов бесплатно из 3 060
  1. Понять, что происходит
  2. ·Делаем, а не двигается
  3. ·Ситуация

Оценивай эффективность процессов через соотношение затраченной энергии и полученной ценности — абстрактная оптимизация ради вида сжигает ресурс

4 материала · принцип мышления · Делаем, а не двигается

Как выглядит
Команда внедряет новые методологии, но скорость доставки остаётся на прежнем уровне, а из десяти релизов только два ускорились на день. Бизнес-заказчики не видят ценности в продуктовых трансформациях, потому что квартальная выручка от этих изменений не выросла.
Почему так работает
Энергия сотрудников уходит на действия, которые не приводят к измеримым результатам. Если изменения не связаны с конкретными финансовыми итогами, их цель становится неясной.
Как замечать
Возьми отчёт о внедрении методологии и посчитай, на сколько процентов выросла скорость доставки или какой экономический эффект был достигнут. Если рост меньше 5% или эффект отсутствует, изменения не работают.
Где не работает
Этот подход не работает, если у финансового департамента нет чётких данных, которые связывают изменения процессов с конкретными суммами в P&L.
Когда наоборот
Когда команда внедряет изменения в культурные процессы, где цель — улучшение атмосферы, а не измеримые метрики.

Видеть цель ↔ видеть систему

Привязывать ответственность, метрики и решения к конкретному измеримому результату, чтобы исключить активность ради активности

Учитывать всю систему факторов, здоровье бизнеса в целом и взаимодействие метрик, чтобы локальная оптимизация не разрушала общую ценность

Где об этом говорят

  • Подкаст1 ч

    О книге «Энергия и цивилизация», видах и преобразовании энергии, рационе людей и стандартизации

    Проверяем доступ

    «Любую процессную и бизнес-оптимизацию следует рассматривать как поиск способов более эффективного преобразования энергии.»

    здесь это прозвучало

  • Подкаст54 мин

    О продуктовой культуре, орг. дизайне, агентах изменений, инертности системы и языке денег

    Проверяем доступ

    «Эффективность организационных изменений нужно оценивать в деньгах — дополнительной выручке или экономии, — а не в абстрактных продуктовых метриках.»

    здесь это прозвучало

  • Видео37 мин

    Как грамотное взаимодействие с операционными командами помогает растить продукт (Марат Михайлов, Osome)

    Проверяем доступ

    «Операционные процессы нужно воспринимать как продукт: задавать для них метрики, SLA и тестировать гипотезы улучшений.»

    здесь это прозвучало

  • Видео29 мин

    Для чего строить стартап внутри BigTech (Вячеслав Бусаров, Avito.Delivery)

    Проверяем доступ

    «Разделяйте бюрократию на полезную и бесполезную: игнорируйте формальные метрики процессной зрелости (прогрумленность бэклога), но используйте защиту инвесткейса для проверки идеи.»

    здесь это прозвучало