Чем менторство отличается от обучения? Какова задача ментора?

Hard skills — область тренеров, которые работают с конкретными техническими аспектами. Коуч фокусируется на soft skills: мотивация, личные стратегии и преодоление барьеров. Менторинг — это не отдельная профессия, а естественная роль опытного специалиста, выходящая за рамки тактических задач. Суть в трансформации мировоззрения ученика через регулярное взаимодействие и личный пример. Ментор не ставит цели, а создает контекст для пересмотра базовых установок.

• Отделить тактические hard skills тренера от стратегических soft skills коуча
• Перенастроить мировоззрение через регулярное взаимодействие с мастером
• Передать опыт не как систему знаний, а как контекст для изменения мышления